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Assistant / Assistante dentaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Cabinet dentaire dynamique et moderne situé à Orleans, recherche assistant(e) dentaire pour rejoindre une équipe de 2 praticiens et 2 assistantes. Nous privilégions la qualité des soins, la bienveillance et le travail d'équipe dans un cadre agréable. Missions principales -Assistance au fauteuil: Travail à quatre mains, préparation des plateaux techniques pour chaque acte et installation des patients. -Hygiène et asepsie: Stérilisation du matériel, nettoyage et désinfection du fauteuil et des locaux techniques. -Gestion administrative: Accueil physique et téléphonique, prise de rendez-vous, création et suivi des dossiers patients (tiers payant, devis, télétransmissions) -Gestion des stocks: Suivi des commandes de consommables et relation avec les laboratoires de prothèse. Profil recherché -Titulaire du titre d'Assistant(e) Dentaire (CNQAOS ou équivalant) -Expérience souhaitée -Excellente présentation, bon relationnel, rigueur et sens de l'organisation -Maitrise des outils informatiques (le connaissance du logiciel JULIE est un plus) Date de prise de poste: Dès que possible Pour postuler Merci de nous transmettre votre CV et/ou une lettre de motivation par e-mail[...]

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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Assier, 46, Lot, Occitanie

- A compter du 7 septembre nous recherchons un(e) Infirmier / Infirmière coordonnateur qui interviendra au sein de notre EHPAD de 41 résidents 1/ Activités principales : a) Soins et projet de vie : - Participation à l'élaboration du projet et s'assure du respect des bonnes pratiques professionnelles. A cet effet elle : - Donne un avis sur l'admission des nouveaux résidants en collaboration avec le médecin coordonnateur, accueille les résidants et leur famille et informe l'équipe des habitudes de vie et des besoins, - Organise, coordonne et planifie les postes de l'équipe de soins, - Collabore en équipe pluridisciplinaire : évaluation de la dépendance (grille AGGIR), évaluation des soins requis PATHOS, - Crée, fait valider et appliquer les protocoles et suit leur application, - Veille au respect et suivi du traitement, - Assure la coordination de l'action des intervenants extérieurs et des familles pour la réalisation des soins, - S'assure de la communication avec les familles des résidants pour l'élaboration et l'application du projet de vie personnalisé avec l'aide des personnels référents, - Participe à l'élaboration du rapport médical d'activité. b) Evaluation[...]

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Psychologue-psychothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Pern, 46, Lot, Occitanie

LE PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE pour son Centre Thérapeutique Résidentiel (CTR) à Pern (46170) - UN.E PSYCHOLOGUE L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA o Dispositifs soin résidentiel CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors) o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) Missions : Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'Etablissement, vos missions sont les suivantes : - Contribuer à l'évaluation de la personne accueillie et au repérage des comorbidités psychiatriques - Proposer un suivi psychothérapeutique adapté aux personnes présentant des troubles de l'usage[...]

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Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Placé sous la responsabilité du Maire et de la Directrice Générale des services, le/la Directeur(trice) des services techniques assure le pilotage stratégique, administratif, technique et financier des services techniques et accompagne les élus et la Direction Générale dans la mise en œuvre des projets municipaux. MISSIONS Missions prioritaires : - Encadrement, organisation et coordination de l'ensemble des services techniques, y compris un Centre Technique Municipal doté d'un responsable et d'une douzaine d'agents et un chargé de projet - Elaboration et exécution du budget lié aux services techniques - Mise en place du programme général d'investissement de la ville avec programmation pluriannuelle des projets de travaux et rédaction des pièces techniques des marchés publics et suivi de procédures - Piloter les projets de construction, de rénovation et de réhabilitation des bâtiments et des espaces publics. - Suivi technique et financier des chantiers confiés à des entreprises extérieures ou réalisés en interne - Suivi des opérations d'entretien de l'espace public et patrimoine bâti - Gestion des contrats de maintenance et d'entretien - Participation au suivi et contrôle[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre, veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 25 septembre 2026 à l'attention de : Monsieur Le Maire de Marmande de préférence par voie électronique à : recrutement@valdegaronne.fr ou par voie postale : Monsieur Le Maire de Marmande Hôtel de ville Place Clémenceau 47200 MARMANDE Descriptif du poste La Ville de Marmande recrute un(e) Coordinateur(trice) de projets Européens. Intégré(e) au sein de l'Espace Jeunes et plus particulièrement de l'équipe du Bureau Information jeunesse (BIJ) il, elle, a en charge l'accompagnement des jeunes vers la mobilité en lien avec les familles et les différents partenaires. MISSIONS Elaboration, développement et coordination des dispositifs européens et Erasmus+ Préparation / coordination : 75% temps Animation : 25 % 1. Ecriture, suivi, coordination et animation : - Echanges de jeunes (recherches de liens avec les partenaires, rédactions de projets, menée de réunion, accompagnement écriture projet jeunes, suivi de projets, mise en place et coordination de séjours, etc.) - CES (Corps Européen de Solidarité) : recherche de partenaires, de candidats,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre, veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 25 août 2026 à l'attention de : Monsieur Le Maire de Marmande de préférence par voie électronique à : recrutement@valdegaronne.fr ou par voie postale : Monsieur Le Maire de Marmande Hôtel de ville Place Clémenceau 47200 MARMANDE Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026 MISSIONS Missions principales - Assurer le management du service « Secrétariat Général » (30 %) composé de deux agents et qui a pour missions : o Accueil physique et téléphonique de la Direction Générale, o Courrier (vaguemestre, enregistrement), o Référent technique « Post-Office » o Assistance au DGS et au directeur du Pôle « Services à la population » : gestion des agendas, planification des réunions, courriers o Assistante à la contrôleuse de gestion sur un traitement de premier niveau des dossiers d'assurance, et pour des missions de secrétariat de type publipostage, o Fonctionnement « logistique » du bâtiment A de l'hôtel de ville. - Assurer le secrétariat des assemblées (60 %) o Consolidation de la note de synthèse pour le Conseil municipal, o Convocation[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

On recrute un-e Référent-e Technique chez Les P'tits Babadins de Villeneuve Sur Lot ! Missions: Accueillir les bouts de chou et leurs parents avec le sourire (et un brin de magie) Organiser le quotidien de la micro-crèche, du planning aux stocks, en passant par la propreté et la bonne humeur Encadrer l'équipe, la guider, la booster, et assurer un environnement au top pour les enfants Être le cerveau et le coeur du projet pédagogique, pour faire grandir nos mini-explorateurs dans la joie et la sécurité Gérer tout ce qui est administratif sans perdre son sourire (on y croit !) Détecter les petits bobos et les besoins particuliers pour que chaque enfant se sente bien Animer des réunions, accueillir les stagiaires et être une vraie locomotive pour toute l'équipe Profil Titulaire d'un diplôme de IPDE, IDE, EJE, ou équivalent (et tu connais l'arrêté du 29/07/2022 par coeur !) Tu adores les enfants, tu es super organisé-e et tu sais jongler avec les plannings comme un-e chef-fe Tu es un-e vrai-e leader bienveillant-e, capable de motiver ton équipe et de créer une ambiance familiale et pro à la fois Tu maîtrises les règles d'hygiène et de sécurité (le PAI, le RSAI,[...]

photo Responsable de projet BTP

Responsable de projet BTP

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre, veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 23 août 2026 à l'attention de : Monsieur Le Maire de Marmande par voie électronique à : recrutement@valdegaronne.fr MISSIONS Le chef du service ingénierie et travaux devra : - Piloter la conduite des projets et assurer leurs planifications - Porter la méthode projet de manière générale au sein des différents services - Manager l'équipe du service composée de 4 personnes - Garantir la qualité des études et sécuriser techniquement les projets municipaux - Respecter les délais et les enveloppes budgétaires - Optimiser la programmation des investissements - Accompagner l'adaptation au changement climatique du patrimoine communal - Améliorer durablement le cadre de vie des habitants Activités et tâches principales du poste : Pilotage des projets - Elaborer le programme des travaux en lien avec les services prescripteurs (culture, sports, éducation etc) - Concevoir les projets en maitrise d'œuvre interne ou externe - Elaborer les études de faisabilité - Réaliser les estimations financières - Assurer le suivi des études externes[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 15 août à : recrutement@valdegaronne.fr LE POSTE En tant que Conseiller(ère) Formation et Transitions Professionnelles, au sein d'une équipe de 3 personnes, vous contribuerez à l'ingénierie de formation, en proposant des actions adaptées (individuelles ou collectives) en lien avec les orientations stratégiques des collectivités employeurs (Commune et CCAS de Marmande, commune de Tonneins et Val de Garonne Agglomération). Vous serez également en charge de l'ensemble du cycle de formation des agents de VGA, de l'analyse des besoins individuels et collectifs jusqu'au suivi administratif et budgétaire, sous la direction de la Responsable de la mission Formation & Développement des Compétences. Interlocuteur des agents et des encadrants, vous accompagnerez les transitions professionnelles (mobilité, reconversion, projets individuels) et participerez activement aux actions liées à la GPEEC, aux côtés des autres Missions de la Direction des Ressources Humaines Mutualisée. Un poste clé, au cœur des enjeux RH et de l'évolution des compétences[...]

photo Attaché territorial / Attachée territoriale

Attaché territorial / Attachée territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre, veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 15 août 2026 à : recrutement@valdegaronne.fr DIRECTEUR DES ASSEMBLÉES & DU SECRÉTARIAT GÉNÉRAL (H/F) Membre de l'équipe de direction, vous pilotez et coordonnez l'organisation des instances et contribuez à la qualité du dialogue entre l'agglomération, les élus et les communes. Vous accompagnez les évolutions des pratiques institutionnelles dans un contexte de renouvellement, en veillant à la cohérence et à la lisibilité de l'action publique. Vous garantissez l'organisation, la sécurisation et le bon déroulement des instances communautaires, en assurant l'interface entre les élus, la direction générale et les pôles. Vous organisez le secrétariat général, notamment la gestion des circuits décisionnels, des signatures, des courriers et des archives. Facilitateur, vous animez le réseau des référents administratifs dans une démarche de pédagogie, d'harmonisation des pratiques et d'amélioration continue. Manager de pôle, vous encadrez les équipes placées sous son autorité, développez le travail en transversalité avec les autres directions[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'association SOLINCITE recrute pour le dispositif "Intervention Sociale et Familiale (ISFAD)" un(e) Employé(e) à domicile, en CDI à pourvoir au 01er septembre 2026. Rémunération selon la grille indiciaire de CCN Branche de l'aide à Domicile BAD Secteur d'intervention : Secteur Agenais Profil : - Titulaire d'un diplôme ou titre suivant : BEP sanitaire et social BEP accompagnement soins et services à la personne, Bac Pro ASSP ou service en milieu rural ou SAPAT, BEPA, CAP agricole option employé familial ou économie familiale et rurale, CAP petite enfance, CAP accompagnant éducatif petite enfance, Titre assistant de vie aux familles, Titre complet employé familial polyvalent - Débutant accepté - Permis B nécessaire Missions : - Entretien courant du logement, entretien du linge - Aide à la vie quotidienne : courses, préparation des repas, aide à la prise de repas, aide à la toilette, à l'habillage - Aide aux démarches administratives simples - Entretien de bureaux - Travail en équipe Les candidatures sont à adresser par courrier ou mail, avec CV et lettre de motivation (complétez la partie motivation de la candidature)

photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Pour postuler à cette offre, veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 31 août 2026 à : recrutement@valdegaronne.fr ou par courrier à : Monsieur le Président de Val de Garonne Agglomération Maison du développement - Place du marché CS70305 - 47213 MARMANDE DESCRIPTIF DU POSTE L'agent sera en charge de la coordination et la mise en œuvre de la politique locale de santé de Val de Garonne Agglomération, en développant l'attractivité médicale du territoire, en animant le Contrat Local de Santé et ses partenariats, et en accompagnant les projets innovants visant à améliorer l'accès aux soins et la santé des habitants. MISSIONS Activités principales Accompagner le déploiement des orientations stratégiques de la feuille de route santé de Val de Garonne Agglomération : - Favoriser l'installation et le maintien des professionnels de santé et améliorer l'accueil des étudiants en Santé sur le territoire - Investiguer, expérimenter, suivre et/ou accompagner des projets innovants contribuant à améliorer l'accès à la Santé - Assurer le suivi et la valorisation de la feuille de route santé Coordonner le Contrat Local[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Mauges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CONTEXTE La commune de Mauges-sur-Loire recrute un-e chef-fe cuisinier-ière pour le restaurant scolaire de la commune déléguée Saint-Laurent-de-la-Plaine dans une équipe composée d'un-e second-e de cuisine et d'un-e apprenti-e. DÉFINITION DU POSTE Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la responsable restauration scolaire, le ou la chef-fe cuisinier-ière aura pour missions de : - Assurer la production et la valorisation des préparations culinaires pour 3 restaurants scolaires (Beausse, Bourgneuf-en-Mauges et Saint-Laurent-de-Plaine) : fabriquer des plats à partir de fiches techniques, en mettant en œuvre les techniques culinaires, élaborer les menus selon les normes en vigueur, réaliser les commandes de denrées auprès des fournisseurs, organiser des repas thématiques, vérifier les préparations culinaires, respecter le budget alimentaire, respecter la loi Egalim et utiliser l'outil Ma Cantine. - Garantir les règles d'hygiène et de sécurité sanitaire : veiller à l'application de la méthode HACCP, veiller à l'application des procédures d'hygiène et d'autocontrôle, respecter les consignes vestimentaires, le port d'équipement approprié et avoir une hygiène corporelle irréprochable,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Rejoignez nos équipes d'animation sur les sites Centre, Est et Ouest de Cherbourg-en-Cotentin et participez à l'accompagnement éducatif des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. A pourvoir le 1er septembre 2026, les postes disponibles sont des CDII Midi ou des CDI à temps partiel avec l'encadrement de vacances scolaires. Profil(s) recherché(s) Pour tous les postes comprenant plus d'heures que les CDII temps du midi (matin, soir, mercredi ou vacances scolaires), nous recherchons des candidat-es disposant au minimum du statut de stagiaire pratique BAFA ou équivalent. Pour les postes CDII Midi, les candidatures sans qualification sont étudiées sous réserve d'un engagement à entrer rapidement en formation. Nous recherchons des animateur-rices engagé-es, dynamiques et créatif-ves, capables de proposer et de mettre en œuvre des activités variées ainsi que de développer de véritables projets d'animation adaptés aux besoins et au rythme des enfants. Les candidat-es devront être en capacité de : Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, sportives, culturelles, artistiques ou éducatives ; Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vous souhaitez exercer un métier de terrain, au plus près des enfants et de leurs familles ? Rejoignez notre équipe ! Le Service d'Accompagnement Éducatif Intensif à Domicile (SAEID) du Centre Départemental de l'Enfance de la Manche accompagne des enfants, des adolescents et leurs familles dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Vos missions Accompagner les enfants, adolescents et leurs familles à domicile. Soutenir les parents dans leur rôle éducatif au quotidien. Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées aux besoins de chaque situation. Animer des activités, ateliers, sorties et projets avec les familles. Participer aux réunions d'équipe et travailler en partenariat avec les acteurs du territoire. Rédiger les écrits professionnels liés à l'accompagnement. Le SAEID s'appuie sur une démarche d'accompagnement systémique, qui prend en compte l'enfant dans son environnement familial, social et scolaire. L'intervention vise à mobiliser les ressources de chaque membre de la famille, à renforcer les compétences parentales et à construire avec les parents et les enfants des solutions durables adaptées à leur situation. Le travail éducatif s'effectue en coopération[...]

photo Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Emploi Menuiserie - Charpente

Loisy-en-Brie, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Menuisier Bois Fabricant / Poseur (H/F) en alternance afin de renforcer nos équipes. Vous serez formé(e) à ces missions : Fabriquer des menuiseries bois sur mesure en atelier Poser les ouvrages sur chantier Lire et interpréter les plans de fabrication et de pose Réaliser un travail soigné dans le respect des règles de l'art Contrôler la qualité des ouvrages réalisés Respecter les consignes de sécurité et les délais Participer au bon déroulement des chantiers et travailler en équipe Profil recherché : Vous préparer un CAP ou un BP Menuiserie Vous recherchez une entreprise pour effectuer votre apprentissage Vous êtes motivé(e), sérieux(se), ponctuel(le), et souhaitez apprendre auprès de professionnels expérimentés Vous avez le goût du travail manuel et le souci du travail bien fait Nous vous proposons : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Rémunération selon la grille légale en vigueur, en fonction de l'âge et du niveau de formation Merci de transmettre CV et une lettre de motivation pour postuler à cette offre. Les avantages de rejoindre Griffaut Menuiserie : Une entreprise familiale[...]

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Offre d'emploi - Moniteur / Monitrice d'Auto-École (CDI) - Auto-École Fausten (Reims) Poste à pourvoir dès SEPTEMBRE L'Auto-École Fausten, implantée à Reims, recrute un(e) Moniteur / Monitrice d'Auto-École, catégorie B motivé(e) et professionnel(le) pour renforcer son équipe ! Poste en CDI - 35h/semaine Du mardi au samedi Salaire : 2080 € brut mensuel + prime Véhicule de service fourni Mutuelle intégralement prise en charge par l'entreprise Heures supplémentaires possibles Formations supplémentaires possibles Vos missions : Former les élèves à la conduite en toute sécurité. Préparer les candidats à l'épreuve du permis de conduite. Assurer un accompagnement personnalisé et un suivi pédagogique rigoureux. Profil recherché : Titulaire du BEPECASER ou du TP ECSR Sérieux(se), ponctuel(le), pédagogue, doté(e) d'un bon relationnel et l'envie de travailler Rejoignez une équipe dynamique et conviviale dans une auto-école à taille humaine, reconnue pour son professionnalisme ! Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération Départementale des Foyers Ruraux de Haute-Marne (FDFR 52) est une association d'Éducation Populaire qui fédère une cinquantaine d'associations locales et accompagne les initiatives au service des territoires ruraux. Animée par une équipe de cinq salarié-e-s et des bénévoles engagés, elle intervient dans les domaines de la vie associative, de la culture, de l'enfance-jeunesse, du sport et de la transition écologique. La Fédération recrute un-e Animateur-trice réseau. Selon le profil retenu, vous serez en charge du secteur Vie associative ou Culture, tout en assurant une mission transversale de communication (20 % du temps de travail). Vous rejoindrez une équipe à taille humaine où autonomie, coopération et esprit d'initiative sont essentiels. Missions principales : - Mettre en œuvre le projet fédéral en concevant, coordonnant et évaluant des projets avec les associations, les bénévoles et les partenaires. Selon le profil recruté : Vie associative : - Animer le réseau départemental Guid'Asso et assurer un appui méthodologique aux associations adhérentes (projet associatif, vie statutaire, démarches administratives) dans le cadre du label Guide'Asso Généraliste. -[...]

photo Gestionnaire de prestations assurance maladie

Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement pour absence maladie/maternité, la CPAM de Haute Marne recrute pour son service lutte contre la fraude, un gestionnaire administratif (gestionnaire du risque assurance maladie) H/F Le (la) gestionnaire administratif a pour principales missions : - Vous exploitez les signalements internes et externes. Pour ce faire, vous recueillez des données, les analysez et effectuez des investigations complémentaires à la recherche d'éléments de preuve ; - Vous recherchez et appuyez votre analyse sur des fondements règlementaires ; - Vous effectuez les investigations sur les bases informationnelles en recherchant la méthode la plus pertinente pour mettre en évidence un comportement atypique et exploiter les résultats ; - Vous rédigez un rapport d'étapes et/ou synthèse récapitulant vos investigations ; - Vous participez à l'élaboration et/ou mettez en œuvre un protocole d'investigation ; - Vous proposez les suites des dossiers en collaboration avec le responsable du service ; - Vous participez à la mise en œuvre des programmes nationaux, régionaux, et locaux de contrôle contentieux et de répression des fraudes, fautes et abus ; - Vous répondez aux réquisitions[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et, sous l'autorité de la chef du service santé au travail, vous aurez pour principales missions : Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail : - analyser les risques professionnels et les conditions de travail. - participer à l'élaboration du programme pluriannuel de prévention, assister et coordonner sa mise en œuvre. - élaborer des dispositifs de prévention intégrée, et à ce titre intervenir sur les thématiques de maintien dans l'emploi, d'aménagement des locaux, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail. - assister et contribuer aux projets de la collectivité et des services en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Conseiller et assister la FSSSCT, les services et les agents : - formuler des avis / propositions pour aider la hiérarchie dans ses décisions en indiquant les objectifs, les résultats attendus et les moyens mis en œuvre. - participer à la préparation et aux réunions de la FSSSCT. - participer aux réunions de travail avec[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Senonnes, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Notre association Iliade Habitat Jeunes accueille des enfants âgés à partir de 8 ans dans un lieu de vie à Senonnes (53), 24h/24 et 365 jours/an. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un professionnel qualifié pour assurer l'encadrement éducatif et socio-éducatif des jeunes accueillis : Éducateur Spécialisé (ES), Moniteur Éducateur (ME), Assistant de Service Social (ASS), Aide Médico-Psychologiques (AMP) Missions principales : - Accompagner les mineurs au quotidien (soutien éducatif, activités, vie collective). - Garantir la sécurité physique et psychologique des enfants. - Travailler en équipe pluridisciplinaire (coordination avec les services sociaux, l'ASE, les familles). - Participer à l'élaboration et au suivi des projets individualisés. Profil recherché : Diplôme obligatoire : ME, ES, ASS, AMP (ou équivalent reconnu par le Conseil départemental). Expérience exigée (minimum 2 ans) dans l'accompagnement de mineurs en difficulté ou en protection de l'enfance. Qualités requises : patience, sens de l'écoute, capacité à gérer les situations de crise, travail d'équipe. Disponibilité : Poste à temps plein avec amplitude horaire variable (travail en roulement),[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Alimentation - Supérette

Bonchamp-lès-Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 160 000 collaborateurs et plus de 3 100 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Notre Intermarché de Bonchamp les Laval (53) recrute un HOTE DE CAISSE H/F, prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste : Hôte de caisse (H/F), vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Sur des temps plus calmes, vous pouvez être amené(e) à faire de la mise en rayon et du facing. Horaires[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Descriptif de l'emploi Poste : Chargé(e) de relation avec les usagers de l'eau et de l'assainissement Service ou direction : POLE RESSOURCES Type de recrutement : Renfort - Contexte : EPCI- régie eau assainissement Convention collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement du 12 avril 2000 41 communes - 45 000 habitants environ - Relations internes : Chef de service, équipe composant le service. Conditions salariales : équivalent statutaire catégorie C - CDD de droit privé de 3 mois 39h avec droit RTT (temps complet Date limite de candidature 23/03/2026) Missions ou activités : La communauté de communes Terres Touloises (41 communes - 45 000 habitants environ), gère les compétences du service public d'eau potable et du service assainissement. Le service de l'eau est chargé de la relation avec les usagers et de leur facturation à partir de le relevé des compteurs réalisé par les fontainiers. Dans ce cadre du surcroît d'activité, la communauté recherche un(e) chargé(e) de relation avec les usagers des services de l'eau et de l'assainissement en renfort du service. Le poste est ouvert aux contractuel(le)s dans le cadre des dispositions réglementaires[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Heillecourt, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre agence Adecco de Heillecourt recherche des candidats.es prêts à s'engager sur un contrat CDI Intérimaire (H/F) Qu'est ce qu'un CDI intérimaire? Le CDI intérimaire permet aux salariés d'envisager plus sereinement leur avenir professionnel et personnel. C'est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur et Adecco. Il permet de réaliser des missions successives au sein de plusieurs entreprises utilisatrices dans un périmètre géographique défini. L'avantage du CDI intérimaire? Combiner la flexibilité de l'intérim avec la sécurité du CDI ! Le CDI intérimaire bénéficie d'avantages : congés payés, mutuelle et le confiance des banques et des bailleurs sociaux pour plus de sérénité. Par définition, il s'agit d'un contrat à durée indéterminée soumis aux règles de droit commun du Code du Travail. Les missions sont soumises à la réglementation spécifique du travail temporaire. Les dispositions conventionnelles applicables votre situation sont les accords nationaux du Travail Temporaire pur les salaires intérimaires. En CDI Intérimaire, vous pourrez exercer jusqu'à trois emplois différents définis dans votre contrat en lien avec la nomenclature des professions[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Administrations - Institutions

Gorcy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former aux métiers de l'animation et rejoindre une équipe dynamique ? La commune de Gorcy recrute un(e) apprenti(e) en Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport (BPJEPS) à compter de novembre 2026. Profil et prérequis indispensables : - Être titulaire d'une attestation de formation aux premiers secours en cours de validité. - Justifier d'au moins 200 heures d'expérience dans l'animation auprès d'un groupe. - Réussir les tests de sélection d'entrée en formation, sous réserve d'avoir été retenu(e) à l'issue de notre processus de recrutement. Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire, avant le 15 septembre 2026

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Est responsable d'organiser et de coordonner la mise en place des activités qui découlent du projet pédagogique. - Est chargé de rédiger et proposer et d'évaluer un projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants, d'enfants et de jeunes, dans le respect du projet éducatif et des rythmes de l'enfant et du jeune. - Est responsable de la conception des supports de communication de la structure, du dispositif et est garant de la relation avec les partenaires et les familles. - Est responsable d'organiser l'accueil des enfants, des jeunes dans le respect des législations ACM et de vérifier les conditions d'application des règles d'hygiène et de sécurité, tant au niveau des personnes, des locaux que du matériel. - Manager et encadrer l'équipe d'animation pendant les vacances scolaire - Conçoit et propose des projets d'actions répondant aux attentes de la politique jeunesse de la collectivité Activités principales - Assure la sécurité physique et affective des enfants, des jeunes. Veille au respect des législations et règlements dans les domaines des ACM, des ERP et HACCP. - Participe à la rédaction du règlement intérieur de la structure, du dispositif -[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Nous recherchons un agent de sécurité sur le secteur de BAR LE DUC 55. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestations événementielles Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Merci de le préciser dans la partie lettre de motivation. Vous devez être mobile.

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Chef / Cheffe d'équipe animation

Emploi Administrations - Institutions

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Contrat d'apprentissage Vous souhaitez devenir animateur professionnel dans les métiers de l'enfance et de la jeunesse ? Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le goût du travail en équipe ? Préparer un BPJEPS (brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport) en alternance au sein des services de la Communauté de Communes Commercy Void Vaucouleurs. Formation prise en charge par la Communauté de Communes. Vos missions : Accompagné(e) par un tuteur, vous participerez, en alternance avec votre centre de formation, à la vie du service Enfance-Jeunesse et contribuerez à : - Concevoir, préparer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs. - Accueillir et accompagner les enfants et les jeunes dans le respect de leur sécurité physique, morale et affective. - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets d'animation. - Favoriser la participation, l'autonomie et le vivre-ensemble. - Travailler en équipe avec les animateurs, les partenaires et les familles. - Participer aux animations des accueils de loisirs et des temps périscolaires En intégrant notre collectivité, vous bénéficierez : - d'un[...]

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Magasinier / Magasinière réceptionnaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Nolff, 56, Morbihan, Bretagne

Depuis 2000, Écodis et ses 70 salarié-es innovent pour mettre l'écoconception au cœur du quotidien. Avec 1200 références dans différents univers (entretien, cuisine, textile, bien-être, cocooning et activités ludiques), nos produits sont distribués chez plus de 3000 revendeurs spécialisés en France et en Europe. En 2026, nous réunissons toutes nos marques, La Droguerie Écologique, Ah! Table ! Venga..., sous une nouvelle marque unique : Grand Beau, plus lisible et plus forte. Première entreprise française à transférer l'intégralité de son capital à un fonds de dotation philanthropique, nous reversons nos bénéfices non réinvestis à des projets qui prennent soin du monde. + d'infos sur notre site : https://grand-beau.com/ ----- FLUX AMONT / RÉCEPTION - STOCK - GARNISSAGE Dans le cadre de l'organisation estivale puis de la mise en place du WMS sur l'entrepôt, Écodis recrute un-e employé-e logistique en CDD. - Filière logistique - Classification : employé-e niveau III - Durée du travail : CDD d'un mois renouvelable - 35h sur 4 jours (8h - 17h) Intégration au poste dès que possible - Vos missions : Rattaché-e au Pôle Opérations, vous assurez principalement les activités[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Recrute 1 éducateur spécialisé ou équivalent (H/F) Contrat à durée déterminée du 7 septembre 2026 au 31 janvier 2027 Dispositif de protection de l'enfance judiciaire et administratif spécialisé dans l'action éducative auprès d'adolescents et de jeunes majeurs en situation de rupture familiale et évoluant dans des contextes de risque et de danger. Poste basé à l'ULM, Maison d'Enfants à Caractère Social habilitée à accueillir 15 adolescents garçons et filles âgés de 14 à 18 ans et jeunes majeurs au sein d'une maison collective et au sein d'appartements collectifs et individuels. MISSIONS Elaborer et mettre en œuvre le projet individualisé de l'adolescent à travers son accompagnement éducatif dans les domaines de la vie quotidienne et dans la construction de son projet personnel (accompagnements individuels et actions collectives). Garantir les droits du mineur et des détenteurs de l'autorité parentale tout au long du placement et, le cas échéant, les droits du jeune majeur. Dans le respect des attendus du placement, travailler la relation parents/enfants. Gérer et animer le groupe d'adolescents au sein de la MECS. Assurer les actes de la vie quotidienne dans une logique[...]

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Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Le CCAS de Quiberon recrute un.e Responsable du Service d'Aide à Domicile. Poste à temps complet, à pourvoir à partir du 15 janvier 2027, pour une durée d'un an. Sous l'autorité de la direction du CCAS, vous assurez l'organisation et le bon fonctionnement du service, en veillant à la qualité de l'accompagnement proposé aux usagers et à la coordination des équipes. Retrouvez le détail des missions, du profil recherché et des conditions d'emploi dans la fiche de poste à télécharger. Candidatures à adresser à Monsieur le Président du CCAS CV + lettre de motivation + diplômes Pour les agents titulaires : les trois dernières fiches d'entretien professionnel et le dernier arrêté de situation administrative. Par mail : social@ville-quiberon.fr Ou par courrier : CCAS 11 place du Varquez 56178 Quiberon Cedex Renseignements : Fanny Le Bayon, Directrice du Centre Communal d'Action Sociale 02 97 50 01 60 social@ville-quiberon.fr

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Exploitant(e) nuit transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nostang, 56, Morbihan, Bretagne

Job&Talent recherche pour son client un Conducteur SPL Zone Longue (H/F) à Nostang près de Lorient. Vos missions Effectuer les livraisons et les ramasses chez les clients conformément à l'ordre de mission fourni, tout en respectant la législation routière et sociale. Contrôler, charger et décharger le véhicule de manière sécurisée. Participer au suivi administratif des livraisons : utilisation d'un PDA pour émarger les récépissés, lettres de voiture et bons de palettes. Réaliser les tâches de manutention nécessaires pour le chargement et le déchargement du véhicule. Transporter et livrer les différents clients dans les meilleurs délais, tout en respectant les normes en vigueur. Remonter les dysfonctionnements ou problèmes rencontrés auprès de l'exploitation. Horaires Durée : 186 heures. Travail de nuit : entre 2 et 3 découchés par semaine.

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Responsable Relations Clients et du Directeur d'Agence, le ou la Chargé(e) de Clientèle est le premier interlocuteur du Locataire. Il ou elle gère la vie du bail de l'entrée à la sortie du logement. Il ou elle participe à promouvoir l'image de marque de la Société en apportant un premier niveau de réponse et/ou en orientant les visiteurs vers les services compétents Activités principales : -Etablir et procéder à la signature des baux de logement et garages -Traiter les EDL entrants (administrativement) -Traiter et répondre aux sollicitations écrites et téléphoniques (charges, troubles de voisinage, gestion locative, préavis) -Gérer les changements de situation (avenants, etc..) -Gérer les préavis de départ -Gérer et traiter les Eléments Variables de Facturation (EVF) -Gérer la période de quittancement Activités Spécifiques : -Assurer le reporting au Responsable de Gestion sur les délais et la GRC -Assurer les liens avec les services internes Recouvrement Judiciaires et services commerciaux -Assurer l'accueil en rotation avec les autres chargées de clientèle en cas d'absence du ou de la chargé(e) d'Accueil Compétences Techniques[...]

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Gestionnaire du recouvrement

Emploi Immobilier

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Acteur majeur de l'immobilier social sur son département, Moselis construit, gère et entretient un patrimoine varié comprenant plus de 15 500 logements locatifs sociaux implantés sur environ 150 communes de la Moselle. Au quotidien, 230 collaborateurs œuvrent dans leur domaine respectif pour offrir un habitat de qualité aux Mosellans. Envie de donner du sens à votre travail ? De travailler dans une organisation qui un impact sur le territoire et dans le quotidien de sa population ? Vous aimez le contact humain ? Rejoignez Moselis et devenez : GESTIONNAIRE PRÉCONTENTIEUX LOCATAIRES SORTIS (F/H) VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur des Politiques Sociales et du Recouvrement, vous assurez le traitement amiable des impayés des locataires ayant quitté leur logement. - Organiser et assurer le suivi des dossiers transmis par les agences. - Éditer et transmettre les décomptes définitifs aux locataires sortis. - Traiter les impayés en phase amiable en recherchant des solutions adaptées à chaque situation. - Assurer les relances par téléphone, courrier et e-mail dans le respect des procédures internes. - Identifier les difficultés de paiement et négocier des[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

L'AT57 (Association Tutélaire de Moselle), actrice majeure de la protection des personnes vulnérables sur le territoire Mosellan, recrute un(e) Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour son antenne basée à Saint-Avold (2 En Verrerie), dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 31h30 semaine. Poste est à pourvoir immédiatement. Missions principales - Accompagner, soutenir, assister la personne protégée en tenant compte de ses aspirations et de ses besoins. - Aider la personne à devenir ou redevenir actrice de son projet de vie et favoriser son autonomie au regard de ce projet. - Sauvegarder les intérêts de la personne protégée en assurant une gestion saine de son patrimoine et de ses revenus. - Défendre ses droits. - Assurer la protection, la représentation et/ou l'assistance de la personne protégée. Compétences et qualités professionnelles attendues - Écoute et posture adaptée à un public vulnérable. - Capacité à élaborer, évaluer et adapter un projet d'intervention socio-éducatif en favorisant l'autodétermination de la personne protégée. - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à prioriser et à gérer les urgences. - Discrétion, respect strict[...]

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Intervenant / Intervenante sur alarme

Emploi Sécurité - gardiennage

Fitz-James, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un agent de sécurité rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de l'OISE 60 et au départ de Fitz-James. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestations événementielles Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Merci de le préciser dans la partie sur votre lettre de motivation Vous devez être mobile.

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Ferrière-aux-Étangs, 61, Orne, Normandie

Pour la rentrée scolaire, nous recherchons un-e animateur-rice. Au sein du centre de loisirs, vous devrez : - Accueillir les enfants et les parents - Proposer et élaborer des projets d'activités par rapport aux attentes et aux propositions des enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les enfants - Respecter les capacités et la créativité de l'enfant - Repérer les difficultés ou problème d'un enfant, intervenir et/ou informer l'équipe - Veiller au respect des règles de vie et des règles d'hygiène et de sécurité - Elaborer les outils pédagogiques en lien avec le projet COMPÉTENCES : - Connaissance du public - Connaissance des démarches de projets - Sens du travail en équipe - Expérience sur un accueil de loisirs - Capacité d'initiatives - Sens des responsabilités NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA ou équivalent - Stagiaire BAFA TYPE DE CONTRAT : CEE mercredis et / ou vacances scolaires (selon disponibilités) RÉMUNÉRATION : Rémunération journalière brute : 51,43€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Horaires : les mercredis en période scolaire et/ou du lundi au vendredi pendant les vacances[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Ferrière-aux-Étangs, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour valider un CAP vente ou BAC PRO vente en alternance avec un centre de formation, vous aurez pour missions : - assurer la caisse, - la mise en rayon, - le ménage. ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences dans l'encart prévu à cet effet.***

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Argentan, 61, Orne, Normandie

Vos Missions : - Gestion des mesures de protection juridique des majeurs. - Accompagnement ou représentation de personnes en grande difficulté sociale et budgétaire. - Travail en réseau avec les partenaires. Vous intervenez sur le secteur géographique d'Argentan. Profil requis : - Diplômes d'Etat de travailleur social ou formation juridique ou titulaire du certificat nationale de compétences CNC. - Permis de conduire en cours de validité. Contrat : - Convention 66 avec reprise d'ancienneté possible - Poste à pourvoir à partir du 1er octobre Pour postuler : CV et Lettre de Motivation.

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Ferrière-aux-Étangs, 61, Orne, Normandie

2 Missions principales : Au sein de la crèche (15 places) : - Accueillir les enfants (0-5 ans) et les familles - Accompagner les enfants dans les différentes étapes de leur développement - Assurer leur sécurité et leur bien-être - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène - Accompagner le développement de l'enfant sur les différents temps de vie quotidienne - Garantir l'équilibre de la continuité éducative dans la vie de l'enfant et établir une relation étroite avec les familles - Participer aux réunions d'équipe (ponctuellement en soirée) - horaires variables selon un planning tournant, dans l'amplitude d'ouverture de la crèche (du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30) Au sein du centre de loisirs (en période scolaire : demi-journée de préparation le mardi et encadrement au sein du centre de loisirs le mercredi uniquement ) : - Accueillir les enfants et les familles - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique - Encadrer et mener des activités adaptées en fonction des besoins de[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne automobile

Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Automobile - Moto

Mantilly, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un ou une mécanicien/ne automobile diplômé/e, avec de l'expérience si possible. Bien sûr, nous ne sommes pas fermé aux débutants. Les compétences en carrosserie et peinture sont un plus. 35h par semaine, travail un samedi sur deux C'est une petite entreprise familiale où vous ferez équipe avec un autre salarié. Si vous êtes passionné/e et motivé/e par le monde de l'automobile, n'hésitez pas à venir nous voir avec votre CV et votre lettre de motivation.

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Agent / Agente de propreté hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Audruicq, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description de l'établissement La résidence Au Temps des Cerises est un établissement hébergeant des personnes âgées dépendantes dans un cadre chaleureux, recevant 81 résidents avec de l'hébergement temporaire et permanent, et comprenant une UVA et un accueil de jour. Situé en centre-ville, il dispose d'un parc ce qui permet aux résidents de faire de multiples promenades. Les lieux de vie sont aménagés afin que chacun puisse mener une vie épanouie dans un environnement adapté et très confortable. Le fonctionnement de la Résidence repose sur la qualité de son personnel et sur la capacité qu'a celui-ci à mettre tout en œuvre pour le bien-être et la prise en charge de l'ensemble des résidents. Description du poste : Nous recherchons un(e) Agent de Services Hospitaliers (ASH) Ménage pour un poste à temps partiel, correspondant à un emploi de 0,4 ETP (Équivalent Temps Plein), soit 14h par semaine. Les missions : - Entretien et désinfection des locaux. - Application des protocoles d'hygiène et de sécurité. Nettoyage, entretien de la chambre au quotidien dans le respect des protocoles - Appliquer les consignes de sécurité - Travail en équipe pluridisciplinaire. Expérience[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Martin-Boulogne, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Employé(e) Polyvalent(e) Libre-Service / Caisse en Apprentissage - Titre Professionnel COCCIMARKET recrute ! Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle dans le commerce de proximité ? Rejoignez notre équipe en contrat d'apprentissage ! Poste : Employé(e) Polyvalent(e) Libre-Service / Caisse Contrat : Apprentissage Formation : Titre Professionnel Employé Commercial (niveau 3) Rémunération : Selon la réglementation en vigueur et le barème applicable au contrat d'apprentissage. Vos missions Accueillir, renseigner et conseiller les clients. Assurer les opérations d'encaissement et la tenue de la caisse. Mettre les produits en rayon et assurer leur réapprovisionnement. Contrôler les dates de péremption et effectuer la rotation des produits. Préparer, contrôler et remettre les commandes clients. Réceptionner les marchandises et participer à leur mise en rayon. Veiller à la propreté, à l'attractivité et à la bonne tenue du magasin. Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures de l'enseigne. Profil recherché Vous êtes éligible à un contrat d'apprentissage. Vous êtes motivé(e), dynamique, rigoureux(se)[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste le 28 aout jusqu'à la fin de l'année scolaire. Missions principales : Temps scolaires : Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice,.), surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, de la sieste, assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques, participer à la communauté éducative, assurer l'hygiène, la propreté des locaux et du matériel destinés aux enfants. Temps périscolaires : Encadrement des enfants : - avant, pendant et après le repas sur le site d'affectation. - pendant la garderie du matin école maternelle Moutier. - participation à la surveillance. - entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants en fin de journée et forfaits sur les vacances scolaires de 16h30 à 17h00. - accompagnement lors des sorties scolaires (si besoin). Horaires : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 12h00 à 18h30 dont garderie du soir de 16h30 à 18h00 puis entretien de la classe de 18h00 à18h30. Pour postuler : Cv + copie diplôme + lettre de motivation (dans le pavé dédié)

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste affecté à une très petite section du 28 aout 2026 au 31 juillet 2027 Missions principales : Temps scolaires : Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice,.), surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, de la sieste, assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques, participer à la communauté éducative, assurer l'hygiène, la propreté des locaux et du matériel destinés aux enfants. Temps périscolaires : Encadrement des enfants : - avant, pendant et après le repas sur le site d'affectation. - pendant la garderie du matin école maternelle Moutier. - participation à la surveillance. - entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants en fin de journée et forfaits sur les vacances scolaires de 16h30 à 17h00. - accompagnement lors des sorties scolaires (si besoin). Horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 12h00à 17h30 de septembre à décembre puis lundi, mardi, jeudi, vendredi de 7h30 à 17h30, dont garderie du matin (de 7h30 à 17h30) de janvier à la fin de l'année scolaires. Pour postuler : Cv + copie diplôme + lettre de motivation (dans le pavé dédié)

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Martres-de-Veyre, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du petit enfant, un relais d'assistants maternels et 6 centres de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Vous interviendrez sur le site de La Passerelle aux Martres de Veyre. Dans le cadre de ce contrat, nous recherchons un agent d'entretien pour un poste à temps non-complet, 11.1h hebdomadaire annualisé (du lundi au vendredi 18h45 à 20h45 sauf les mardi et vendredi jusqu'à 20h15). Le poste est à pourvoir à compter du 31 août 2026. Missions Principales : Entretien et désinfection des espaces de vie et du matériel dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité : - Contrôle quotidiennement l'état de propreté des locaux de la communauté de communes ; - Veille au bon entretien des matériels et locaux de la Communauté de communes : surfaces au sol, vitres internes et portes, mobiliers, lieux communs (WC, vestiaires, salle du personnel.) en respectant les normes d'hygiène et protocoles de nettoyage en place ; - Nettoie et désinfecte le matériel de nettoyage et suit[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Lezoux, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Créée en 2014, la Régie de Territoire des Deux Rives est une association de l'Économie Sociale et Solidaire qui œuvre pour le développement local, la transition écologique et l'insertion sociale et professionnelle. Au travers de plusieurs activités économiques supports d'emploi, nous accompagnons chaque année des personnes éloignées de l'emploi dans l'acquisition de compétences professionnelles et la construction de leur projet d'avenir. La Régie recrute un(e) Encadrant(e) Technique de Chantier d'Insertion Multi-Activités. Vous encadrez quotidiennement deux équipes de salariés en parcours d'insertion, réparties sur deux sites d'activité : - la Médiathèque intercommunale Entre Dore et Allier ; - le Pôle de Valorisation des Déchets du Syndicat du Bois de l'Aumône (SBA). Au-delà de l'organisation des activités, vous accompagnez les salariés dans leur montée en compétences et contribuez à leur retour vers l'emploi. Vous êtes également l'interlocuteur privilégié des partenaires et garantissez la qualité des prestations réalisées. MISSIONS Encadrer et accompagner les équipes : - Organiser le travail quotidien de deux équipes de salariés en insertion - Former les salariés aux[...]

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Conducteur / Conductrice de transport de particuliers

Emploi Assurances

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Chauffeur Polyvalent (H/F) pour un CDD à temps partiel. Prise de poste : CDD Juillet / CDD possible Rentrée scolaire septembre 2026-2027. Les missions (liste non-exhaustive) : En tant que chauffeur polyvalent (H/F), vous serez amené(e) à : - Réaliser des transports de différents types : courses privées, rendez-vous médicaux, accompagnements scolaires, TPMR, etc. - Assurer une conduite sécurisée, fluide et respectueuse du code de la route. - Accompagner les passagers avec bienveillance, notamment les personnes âgées ou en situation de handicap. - Maintenir le véhicule propre et en bon état de fonctionnement. - Gérer les documents de transport (feuilles de route, bons de transport, etc.). Profil recherché : - Validité permis B depuis de 2 ans - Bonne connaissance du secteur géographique (ou appétence à l'apprentissage des itinéraires) - Ponctualité, autonomie, discrétion et sens du service - Expérience dans le transport de personnes souhaitée (taxi, VTC, TPMR, transport scolaire ou médical) - Une formation TPMR ou PSC1 est un plus (possibilité de formation en interne selon le profil). Ce que nous vous proposons : - Un poste polyvalent, dynamique et[...]

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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)

Emploi

Monnerie-le-Montel, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CIAS Thiers Dore et Montagne recrute un.e infirmier.e coordinateur.trice pour ses établissements : Chandalon à Chabreloche et Les Chatilles à La Monnerie Le Montel. Le recrutement est ouvert par voie statutaire sur les cadres d'emploi des cadres territoriaux de santé et des infirmiers. Pour candidater, présenter un courrier de demande à l'attention du Président par mail à recrutement@cctdm.fr avec : un curriculum vitae une lettre de motivation Missions ou activités L'infirmier diplômé d'Etat coordinateur (IDEC) est garant de l'évaluation et du contrôle de la qualité des soins au sein des EHPAD de Chandalon et de Chatilles appartenant au CIAS de TDM. Le poste est à pourvoir immédiatement. 1- Encadrement du personnel soignant 2- Organiser et coordonner les activités soignantes en coopération, avec le médecin coordinateur sur l'EHPAD des Chatilles 3- Gestion des plannings des IDE, AS de l'EHPAD des Chatilles 4- Coordination du soin sur l'EHPAD de Chandalon (avec l'IDER) 5- Superviser les soins d'hygiène et de confort effectués par l'équipe soignante 6- Coordonner l'élaboration et la mise en œuvre des PAP (Projets d'Accompagnement Personnalisés) 7- Veiller au suivi des[...]

photo Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Coordinateur(trice) de stages de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aubière, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le contexte de la situation de travail Clermont Auvergne INP occupe une place de premier plan dans la communauté scientifique et industrielle. Clermont Auvergne INP regroupe les trois écoles publiques d'ingénieurs clermontoises (ISIMA, SIGMA Clermont et Polytech Clermont) et propose une offre de formation scientifique et technique de haut niveau adossée à une recherche d'excellence et à une forte capacité à produire et à transférer l'innovation. Missions principales : - Gestion des stages - Gestion des validations et de la formation continue - Gestion des stages - Gestion de la Formation Continue et validations - Appui Relations internationales Activités STAGES : - Accueil et information des élèves ingénieurs - Participation à la réunion d'information des stages 4A et 5A pour chaque département - Établissement et suivi des conventions de stages (environ 900) dans e-Sup stages et suivi des stages - Mise à jour du guide des Stages - Mise à jour IntraDoc Polytech - Suivi des données et des indicateurs dans e-Sup Stages - Information des élèves sur les bourses pour les mobilités sortantes FORMATION CONTINUE et VALIDATIONS : - Accueil et information des stagiaires (Fontanet,[...]

Ressources supplémentaires